Λεπτομέρειες

Δημοσιεύθηκε : 27 Σεπτεμβρίου 2020

• ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ

Την άμεση ενίσχυση της βιώσιμης κινητικότητας και της οικολογικής μετακίνησης με σειρά νομοθετικών πρωτοβουλιών, επεσήμανε ο υφυπουργός Υποδομών και Μεταφορών Γιάννης Κεφαλογιάννης, σε χαιρετισμό που απέστειλε κατά την ολοκλήρωση του τριήμερου οικολογικού συνεδρίου, που πραγματοποιήθηκε στην Αστυπάλαια και που διοργανώνουν ο δήμος του νησιού σε συνεργασία με το ECOCITY και με τη σύμπραξη της ΠΕΔ Νοτίου Αιγαίου, της ΚΕΔΕ και του ΕΟΤ.

Όπως επεσήμανε ο κ. Κεφαλογιάννης, σε διαβούλευση τίθεται το προσεχές διάστημα το σχέδιο νόμου για το πλαίσιο λειτουργίας των Σχεδίων Βιώσιμης Αστικής Κινητικότητας. «Με τα ΣΒΑΚ ενθαρρύνουμε τις τοπικές κοινωνίες να αποκτήσουν πρόσβαση σε χρηματοδοτικά προγράμματα, μέσω τις αξιοποίησης νέων τεχνολογιών», ανέφερε.

Πρόσθεσε δε, ότι αναμένονται νομοθετικές πρωτοβουλίες για τη θέσπιση νέων κανόνων για τη μικροκινητικότητα (πατίνια κλπ), ενώ αναμένεται και νέο σχέδιο νόμου για την ηλεκτροκίνηση.

Όπως δήλωσε ο κ. Κεφαλογιάννης, «η υλοποίηση των παραπάνω σηματοδοτεί την έναρξη του μετασχηματισμού της κινητικότητας και της αυτόματης κινητικότητας στη χώρα».

«Είναι τεράστια η πρόκληση προκειμένου να μειώσουμε, τα επόμενα δέκα χρόνια, κατά 55% τις εκπομπές διοξειδίου του άνθρακα», δήλωσε απ΄ την πλευρά του ο κ. Πέτρος Κόκκαλης, ευρωβουλευτής, αναλύοντας τους νέους κλιματικούς στόχους που προβλέπονται με τον πρώτο ευρωπαϊκό κλιματικό νόμο που ψηφίστηκε την περασμένη και ο οποίος ενθυλακώνει την κλιματική ουδετερότητα του 2050. Όπως είπε, «αναμένονται τεράστιες αλλαγές για την κοινωνία και την οικονομία, με οδηγό την Ευρωπαϊκή Πράσινη Συμφωνία», και επεσήμανε τη δυναμική που αναπτύσσεται για χρηματοδοτήσεις σε πράσινες επενδύσεις και πολιτικές, μέσω του Ταμείου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας της Ευρωπαϊκής Επιτροπής.

«Πόλεις με ελάχιστα αυτοκίνητα και πάρα πολλούς πεζούς, με πολύ χαμηλά επίπεδα ρύπων, είναι τα θετικά της πανδημίας, και αυτή την εικόνα πρέπει να κρατήσουμε», ανέφερε ο κ. Δημήτρης Παπαστεργίου, δήμαρχος Τρικάλων και πρόεδρος της ΚΕΔΕ και πρόσθεσε, ότι απαιτείται να δοθεί έμφαση και να επαναπροσδιορίσουμε τη σχέση μας με το ποδήλατο. Μάλιστα, όπως είπε, με την αρωγή της ηλεκτροκίνησης ακόμα και σε πόλεις που δεν είναι φιλικές προς το ποδήλατο, μπορεί να ενισχυθεί η βιώσιμη κινητικότητα.

Στα 18 χρόνια της εκστρατείας Ecomobility του Ecocity και τα αποτελέσματα στην ευαισθητοποίηση και ενημέρωση των εφήβων και της κοινωνίας αναφέρθηκε η κα Χριστιάνα Πειρασμάκη, μελος Δ.Σ. του Ecocity. Ενώ, απ΄ την πλευρά του ο καθηγητής ΕΜΠ και μέλος του Δ.Σ. του Ecocity Θάνος Βλαστός, ανέφερε χαρακτηριστικά, ότι «η χρήση του ηλεκτρικού ποδηλάτου σε μικρούς τόπους όπως η Αστυπάλαια, μπορεί να κάνει θαύματα και να γίνει παράδειγμα για όλη την Ελλάδα».

Αξίζει να σημειωθεί, ότι το θερμό χειροκρότημα των συμμετεχόντων απέσπασαν εκπρόσωποι των μαθητών του Γυμνασίου Αστυπάλαιας, όταν ανέβηκαν στο βήμα και παρέδωσαν στον Δήμαρχο του Νησιού Κομηνέα Νικόλαο, τα αποτελέσματα της έρευνας που πραγματοποιήθηκε στο 10% του πληθυσμού του νησιού, με τη συμπλήρωση περισσότερων από 100 ερωτηματολογίων, σχετικά με τη χρήση των ΑΠΕ.Πηγή: ΑΠΕ-ΜΠΕ

Λεπτομέρειες

Δημοσιεύθηκε : 27 Σεπτεμβρίου 2020

• ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ

Κινητοποίηση, θα πραγματοποιήσει η Δημοκρατική Αγωνιστική Συνεργασία Ξενοδοχοϋπαλλήλων Ν. Ηρακλείου, στον ΟΑΕΔ και την Εφορία στην Λ. Κνωσσού, τη Δευτέρα στις 10.00 το πρωί. 

Αναλυτικά η ανακοίνωση:

«Η κυβέρνηση ανακοίνωσε από τη Θεσσαλονίκη, νέα μέτρα στήριξης προς τους εργοδότες, όσους μέχρι σήμερα πλούτισαν από τη δουλειά μας και ταυτόχρονα νέα μέτρα κατάργησης δικαιωμάτων και συνδικαλιστικών ελευθεριών για εμάς τους εργαζόμενους. Πανηγυρίζει για το ότι κατάφερε να μεταφέρει όλα τα βάρη της νέας κρίσης στη πλάτη μας. Ότι μέχρι σήμερα οι μεγάλες επιχειρήσεις του κλάδου, όχι μόνο δεν έχουν πληρώσει τίποτα, αντίθετα έχουν κερδίσει περισσότερα προνόμια, πακέτα στήριξης, φοροαπαλλαγές.

Όσοι δουλεύουμε ακόμα συνεχίζουμε να ζούμε με μειωμένους μισθούς, με εντατικοποίηση της δουλειάς και 10ωρα – 12ωρα, χωρίς ρεπό. Με υγειονομικά πρωτόκολλα κομμένα και ραμμένα στις ανάγκες του «τουριστικού προϊόντος», ενώ η δική μας υγεία κινδυνεύει και τα κρούσματα στις τουριστικές περιοχές αυξάνονται, παρά την προσπάθεια να τα «κουκουλώσουν». Όσοι δε δουλεύουμε προσπαθούμε να επιβιώσουμε με τα ψίχουλα των 534 ευρώ που τώρα τελειώνουν για να δώσουν τη θέση τους στο πενιχρό επίδομα ανεργίας και αυτό για 3 μήνες.

Η κυβέρνηση και οι μηχανισμοί εντείνουν την καταστολή απέναντι σε όσους σηκώνουν κεφάλι και κλιμακώνει την επίθεση στα εργασιακά δικαιώματα. Αντί να πάρουν μέτρα για την βελτίωση της κατάστασης στα σχολεία με τις τεράστιες ελλείψεις σε καθηγητές, προσωπικό καθαριότητας, αίθουσες, για την ενίσχυση του συστήματος υγείας με μόνιμες προσλήψεις που θα καλύπτουν τις αυξημένες ανάγκες, βάζουν χέρι στο δώρο Χριστουγέννων, στα επιδόματα, στις υπερωρίες, στο δικαίωμα να διαδηλώνουμε, να απεργούμε.

Δεν μπορούμε να ζήσουμε με τα ψίχουλα! Εμείς οι εργαζόμενοι έχουμε δύο επιλογές. Ή θα δεχτούμε να χειροτερέψει ακόμα περισσότερο η ζωή μας για να γλιτώσουν τη «χασούρα» των κερδών οι εκμεταλλευτές μας ή θα αξιοποιήσουμε τη μεγάλη δύναμη που έχουμε για να διεκδικήσουμε τη ζωή που μας αξίζει!

Μην ξεχνάμε συνάδελφοι. Η αγωνιστική στάση δεκάδων σωματείων και χιλιάδων εργαζομένων στον κλάδο του Τουρισμού και Επισιτισμού τους μήνες μετά το ξέσπασμα της πανδημίας, έδωσε στην κυβέρνηση και στην εργοδοσία το μήνυμα ότι είμαστε όρθιοι και δυνατοί, ότι δεν κάνουμε πίσω. Ότι κερδίσαμε το διεκδικήσαμε, δε μας το χάρισαν!

Συνεχίζουμε τον αγώνα μας για τη διασφάλιση του εισοδήματος μας! Απαιτούμε άμεσα να σταματήσει η κοροϊδία με τη καταβολή της πενιχρής αποζημίωσης των 534 ευρώ, που καταβάλλεται κάθε δύο μήνες, δημιουργώντας άθλιες συνθήκες διαβίωσης σε μας και τις οικογένειες μας.

Κανένας εφησυχασμός! Τώρα που η οργάνωση και η κλιμάκωση του αγώνα είναι πιο αναγκαία από πότε, οι εργαζόμενοι πρέπει να βγάλουν συμπεράσματα για το ρόλο που παίζει η πλειοψηφία του Δ.Σ. του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων. Από τη μια καλλιεργούν στάση αναμονής και εφησυχασμό στους εργαζόμενους με τα μεγάλα λόγια πριν το άνοιγμα της σεζόν περί «κινητοποιήσεων όπου δεν εφαρμοστούν τα υγειονομικά πρωτόκολλα και η τοπική κλαδική σύμβαση», που «ξεχρεώθηκαν» με 2-3 τουφεκιές στον αέρα το πρώτο 10ήμερο του Ιουλίου και μετά πήγαν περίπατο. Έφτασαν στο σημείο να ακυρώσουν κινητοποίηση που δεν είχαν καν προγραμματίσει, που δεν είχαν ανακοινώσει, ούτε φυσικά οργανώσει με κανένα τρόπο, αλλά θα δώσουν λένε συνέντευξη τύπου και θα καταθέσουν υπόμνημα στην Περιφέρεια, που …πρωτοστατεί στην υπεράσπιση των συμφερόντων των μεγαλοξενοδόχων και των τουριστικών πρακτόρων! Μας καλεί να κάτσουμε σπίτι μας και να αρκεστούμε στα κουπόνια σίτισης που θα μοιράσουν.

Όλο αυτό το διάστημα, στην καραντίνα, αλλά και με την έναρξη της σεζόν, όχι μόνο δεν οργάνωσαν τον αγώνα των εργαζομένων στα ξενοδοχεία, αλλά φτάνουν πλέον στο σημείο να επικροτούν τις ανακοινώσεις της κυβέρνησης στη Θεσσαλονίκη, δηλώνοντας ότι είναι σε θετική κατεύθυνση! Την ίδια ώρα που χιλιάδες εργαζομένων βιώνουν το τσάκισμα των δικαιωμάτων τους και  την αγωνία για τον χειμώνα που έρχεται, το σωματείο πρέπει να βρίσκεται στην πρώτη γραμμή του αγώνα μαζί με τους εργαζομένους, για την υπεράσπιση των δικών μας συμφερόντων και όχι των εργοδοτών!

Οι εργαζόμενοι τώρα ακόμα πιο αποφασιστικά να κάνουμε πέρα τις αυταπάτες, ακόμα πιο μαχητικά, πιο μαζικά να διεκδικήσουμε την προστασία των δικαιωμάτων και της υγείας μας! Είμαστε οι πολλοί που δίχως εμάς τα ξενοδοχεία θα ήταν κουφάρια. Είμαστε οι πολλοί που όταν σκεφτόμαστε, συζητάμε και αποφασίζουμε να μπούμε στη μάχη, κανείς δεν μπορεί να μας αντιμετωπίσει. Έχουμε την δύναμη σε κάθε χώρο δουλειάς, να οργανώσουμε τον αγώνα μας, κόντρα στην κυβέρνηση και στην εργοδοσία, αφήνοντας πίσω όλους αυτούς που μας θέλουν να τρέχουμε πίσω από τους στόχους και τις επιλογές των επιχειρηματικών ομίλων.

Κινητοποιούμαστε στον ΟΑΕΔ και στην Εφορία για να διεκδικήσουμε:

Να χορηγηθεί το επίδομα ανεργίας χωρίς όρους και προϋποθέσεις για όλο το διάστημα της ανεργίας.

Άμεση διακοπή πληρωμών και χρεώσεων σε εφορία, ΔΕΚΟ, τράπεζες.

Συνεχίζουμε τον αγώνα για τα εργασιακά μας δικαιώματα:

• Να καταργηθούν όλοι οι αντιλαϊκοί νόμοι και τα μέτρα των μνημονίων και όλες οι αντεργατικές διατάξεις των Πράξεων Νομοθετικού Περιεχομένου.
• Να διασφαλιστεί το εισόδημα των εργαζομένων με ευθύνη του κράτους και της εργοδοσίας.
• Να δοθούν κανονικά το δώρο Χριστουγέννων, οι άδειες και το επίδομα αδείας, με βάση το μισθό των εργαζομένων.
• Να υπογραφούν ΣΣΕ με αυξήσεις σε μισθούς και δικαιώματα. Να γίνει υποχρεωτική η εφαρμογή τους σε όλο τον κλάδο.
• Επαναφορά του εφάπαξ στην 20ετία και ένταξη του κλάδου του Επισιτισμού.
• Να απαγορευτούν οι απολύσεις.
• Να πληρώνεται την πρώτη βδομάδα κάθε μήνα η αποζημίωση ειδικού σκοπού.
• Απαιτούμε την διασφάλιση της υγείας μας:
• Άμεσα μέτρα προστασίας της υγείας των εργαζομένων.
• Κοινωνική Ασφάλιση και Υγεία για όλους, δημόσια, υποχρεωτική. Κατάργηση όλων των αντιασφαλιστικών νόμων. Κατάργηση κάθε επιχειρηματικής δράσης στην Υγεία και στην Ασφάλιση. Δωρεάν τεστ σε όλους τους εργαζόμενους με ευθύνη του κράτους και των εργοδοτών».